10月26日，曾慧萍经理在会议室313向学院全体教职工讲授《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《bet体育365官网正规师德师风考核暂行办法（修订）》等六项准则。

首先，曾慧萍经理解读了这六项准则的背景、重要意义以及制定的过程。接着，她着重解读了《中华人民共和国教育法》的立法宗旨和适用范围、教育性质与方针、教育的基本原则；《bet体育365官网正规师德师风考核暂行办法（修订）》的六大考核内容并结合学院的实际情况对《bet体育365官网正规教职工师德失范行为处理办法》的十一项负面清单逐条对照；她从坚持政治方向、自觉爱国守法、传播优秀文化、潜心教书育人、关心爱护员工、坚持言行举止、遵守学术规定、秉持公平诚信、坚守廉洁自律、积极奉献社会等十个方面进行了新时代教师职业行为十项准则的解读和讲授。她最后强调，师德师风是评价教师队伍素质的第一标准，新时代对广大教师落实立德树人根本任务提出新的更高要求，这六项准则是教师职业行为的基本规范。全体教师要将准则的学习入心入脑入行，要将准则的精神融入到日常的教育教学管理工作之中。这六项法律法规中的禁行性规定是底线，是从事教师职业的最低要求，是底线和不可触碰的红线。

与会教师纷纷表示：“落实准则首先要爱岗敬业，做好员工成长的守护者。新时代赋予我们新的使命，我们要在改进教学方式方法、育人情怀上下功夫。我们要始终忠诚党的教育事业，全心全意做好教书育人工作。”